Formand til Park og Vej
Du møder ind på Katmosevej i Viborg en tidlig morgen. Dine 22 medarbejdere har mange opgaver, og der er gang i arbejdet fordelt i hele Viborg Kommune. Efter morgenbriefing med nogle af dine medarbejdere har du i dag tænkt dig at få skabt et overblik over alle de skilte, der skal skiftes, samt få godkendt de seneste fakturaer og tidsregistreringer.
Du starter dagen med en kollega på kontoret, hvor I gennemgår alle de nye borgerhenvendelser. Her er der er bl.a. indrapporteret et stort hul i en vej. Det planlagte kontorarbejde må vente, og du får omdirigeret nogle af dine medarbejdere, da det er en hasteopgave. Du kører selv ud for at inspicere omfanget af skaden, og får kommunikeret med de personer, der skal udføre opgaven.
Du trives godt på en travl arbejdsplads, og er generelt god til at motivere dine medarbejdere. Det er ikke altid ligetil at få enderne til at nå sammen, så du har heldigvis et godt samarbejde med de øvrige 5 formænd, hvor I sammen finder de bedste løsninger på opgaverne.
Sådan kan en enkelt dag ved Park og Vej begynde.
Som formand får du ansvar for planlægning og ledelse af driftsopgaver og mindre anlægsopgaver inden for maskinel ukrudtsbekæmpelse, vejstriber, grusveje, maskinfejning med flere størrelser fejemaskiner, rabatklipning mm indenfor vejområdet i Viborg Kommune. Og lige om lidt får vi leveret en flunkende ny slamsuger, hvor brøndtømning bliver en hel ny opgave, vi skal udføre i kommunen. Du får også ansvar for økonomistyring i forbindelse med opgaverne.
Din kontorplads bliver på materielgården hos Park og Vej i Viborg, men hele kommunen bliver din arbejdsplads. Du kommer rundt til dine medarbejdere i forbindelse med ledelse af opgaverne. Ligeledes kommer du til at føre tilsyn med ”de sorte områder” i hele kommunen for hermed at opsøge nye opgaver.
Arbejdsdagen vil også gå med møder med samarbejdspartnere, leverandører, kunder, interne kolleger og meget andet. Alt i alt en stilling med stor afveksling og mulighed for selv at tilrettelægge din dag.
Du bliver en del af et velfungerende lederteam. Teamet består af en afdelingsleder og i alt seks formænd - to formænd inden for det grønne område, en formand for vandløbsvedligeholdelse, to formænd inden for vejområdet og en værkfører. Alle formænd, som har den daglige ledelse af medarbejderne, refererer til afdelingslederen.
Om dig og hvad vi kan tilbyde:
- Vi forventer, at du enten har en faguddannelse eller en videregående uddannelse indenfor vejområdet. Derudover har du mindst 2-3 års ledelseserfaring. I din ansøgning vil vi gerne læse konkrete eksempler på, hvordan:
- Du bruger din faglighed i jobbet.
- Du samarbejder med dine kolleger
- Du tidligere har fået samarbejdet til at fungere blandt medarbejderne.
- Hvordan du ser dig som et match til denne stilling.
- Hvordan du er som leder.
Du er god til at samarbejde og kommunikere og har en god forretningsforståelse. Desuden har du både flair og interesse for it, da fremtiden bliver mere og mere digital. Blandt mange it-programmer bruger Park og Vej Skyhost til ordrebehandling, og alle medarbejdere registrerer tids- og maskinforbrug i PrismeTid. Du får ansvaret for igangværende og fremtidige opgaver, og skal følge dem fra start til slut – herunder også tilbudsgivning.
Vi forventer også, at du deltager aktivt i at skabe et godt arbejdsmiljø ved at inspirere og motivere medarbejderne.
Park og Vej tilbyder dig gode muligheder for udvikling både personligt og fagligt, og forventer også, at du er motiveret for at deltage i kurser og uddannelser.
Du får et job med stor indflydelse – ikke kun på egen hverdag, men også på medarbejdernes dagligdag og trivsel.
Ansættelsesforhold:
Ansættelsesforhold og løn fastsættes individuelt efter gældende overenskomst.
Stillingen er på 37 timer om ugen. Forventet mødested er enten hos Park og Vej på Katmosevej i Viborg eller på arbejdsstedet. Der stilles firmabil til rådighed, og du skal indgå i en formandsvagt hver 6. uge. Den er dog primært telefonisk.
Viborg Kommune har indført ”røgfri arbejdstid” og Park og Vej har desuden en alkoholpolitik. Det betyder i praksis, at du ikke må ryge eller indtage alkohol i det tidsrum, du er på arbejde.
Få mere at vide om stillingen
Få meget mere at vide om stillingen, ansvarsområderne og opgaverne både på kort og på lang sigt, forventninger til ledelse i Viborg Kommune samt hvilke kompetencer vi prioriterer i denne spændende stilling i den vedhæftede job og kompetenceprofil.
Hvis du har spørgsmål om stillingen som driftsleder, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder for Park og Vej, Kræn Bach Holmberg, på tlf. 30 30 34 85.
Se denne lille film om vores spændende alsidige arbejdsplads
