Virksomheder udelukkes fra arbejde som underentreprenør
Stigende fokus på social dumping får nu både hovedentreprenører og udbydere af større byggeopgaver til at vælge deres underentreprenører med forsigtighed.
Det kan nemlig koste dyrt på troværdigheden, hvis der afsløres social dumping, snyd med løn eller arbejdsforhold på en byggeplads, som de er ansvarlige for.
Hos arbejdsgiverforeningen Dansk Håndværk registrerer man et stigende antal henvendelser fra virksomheder, der ønsker at blive medlem, fordi deres kunder stiller krav om overenskomstdækning som betingelse for at indgå i en aftale.
- Det er tydeligt, at de store hovedentreprenører er blevet forsigtige med at vælge underleverandører, der ikke har ordnede forhold for deres ansatte. Og bliver man valgt fra af den grund, går det hurtigt ud over indtjeningen, fortæller direktør i Dansk Håndværk Morten Frihagen.
Han understreger, at de fordelene som overenskomst giver, ikke alene betyder faste rammer og ordnede forhold, men at medlemskabet også signalerer, at man roligt kan vælge dem ind som underleverandør til et stort projekt.
Du kan læse mere om udviklingen her
Er du ikke medlem endnu
Vil du vide mere om de mange fordele ved at være medlem af Dansk Håndværk, så ring til os og få en snak om, hvad vi kan gøre for dig og din virksomhed - eller læs mere her - det betaler sig.